Aktualne dane – oczekiwania szkoleniowe pracodawców

Pracownik naszego działu handlowego  ciągle wylicza podsumowanie przekazywanych do nas zapytań od firm poszukujących szkoleń.  Wymyślilismy że będziemy go na tej stronie wrzucać, bo dużo kadrowców zwraca się do nas z pytaniami, jakie szkolenia są cenione i jakie tendencje obowiązują na rynku szkoleń.
Nasi handlowcy oferują klientom tylko szkolenia związane z rozwojem osobistym, a więc  zagadnienia  biznesowe.
Zestawienie uwzględnia poniższe tematy o które nasi zamawiający przesyłali zapytania w ostatnim okresie:
Kursy z kierowania trudnymi przedsięwzięciami i zadaniami – etap dla ekspertów.
Przywództwo sytuacyjne
Motywowanie pozafinansowe
Określanie zadań i egzekwowanie ich
Cele długofalowe i efektywność operacyjna
Zwycięskie negocjacje menedżerskie
Sprzedaż dla ekspertów
Szkolenia z sprawnej obsługi klienta
Sprzedaż przez telefon
Zachowania i postawy asertywne
Sztuka porozumiewania się
Motywowanie ludzi do zmiany
Zespół i skuteczna współpraca
Szybkie i sprawne podejmowanie decyzji w przedsiębiorstwie
Innowator w każdym z nas
Rozwiązywanie konfliktów
Panowanie nad stresem
Myślenie strategiczne w firmach
Często program jest oczywiście kompilacją tych tematów.
W ramach szkoleń dla specjalistów, związanych z rozwojem osobistym  obecnie pierwsze miejsce zajmuje temat: kierowanie projektami
Z zagadnień sprzedażowych najlepiej sprzedawały się:marketing i promocja sprzedaży
Co najbardziej zaciekawiło kierowników:wdrażanie zmian w firmie
Regularną i niesłabnącą popularnością cieszą się szkolenia team building
I na koniec moje ulubione – ale popularne – symulacje biznesowe.
Sprzedajemy także mniej typowe projekty dotyczące zarządzania zasobami ludzkimi. Są to:
badania motywacji pracowników
pomiar satysfakcji załogi
testy osobowościowe
audyt oczekiwań rozwojowych pracowników
badania kultury organizacyjnej
projekty wdrażające systemy ocen pracowniczych
Większość ostatnich zapytań ofertowych dotyczyła usługi :badania satysfakcji pracowników
Tyle na teraz. Nowe dane już wkrótce.
Zestawienie opracowano po analizie 29 zapytań przesłanych nam przez naszych klientów.

NASZE WPISY

Nasze miękkie wykłady z tematyki zarządzania, nowoczesnego przywództwa, długofalowego motywowania oraz negocjacji kooperatywnych są rekomendowane w licznych gazetach.

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Pola, których wypełnienie jest wymagane, są oznaczone symbolem *

Możesz użyć następujących tagów oraz atrybutów HTML-a: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>